
Nghĩa vụ cấp dưỡng của cha, mẹ đối với con được quy định như thế nào? Mức cấp dưỡng, phương thức cấp dưỡng và nghĩa vụ cấp dưỡng được chấm dứt trong trường hợp nào?
Luật sư cho tôi hỏi: Sắp tới tôi có tham gia khóa học về lĩnh vực Luật Hôn nhân và Gia đình. Trong quá trình tìm hiểu nội dung, tôi có thắc mắc về vấn đề nghĩa vụ cấp dưỡng của cha, mẹ đối với con cái ra sao? Đồng thời mức cấp dưỡng, phương thức cấp dưỡng sẽ được thực hiện như thế nào? Nếu người được cấp dưỡng được nhận làm con nuôi thì nghĩa vụ cấp dưỡng có bị chấm dứt không? Nhờ luật sư giải đáp giúp tôi.
MỤC LỤC
2. Nghĩa vụ cấp dưỡng được chấm dứt trong trường hợp nào?
Trả lời:
1. Nghĩa vụ cấp dưỡng của cha, mẹ đối với con được quy định như thế nào? Mức cấp dưỡng và phương thức cấp dưỡng ra sao?
Căn cứ theo Điều 110 Luật Hôn nhân và Gia đình năm 2014, quy định về nghĩa vụ cấp dưỡng của cha, mẹ đối với con như sau:
“Điều 110. Nghĩa vụ cấp dưỡng của cha, mẹ đối với con
Cha, mẹ có nghĩa vụ cấp dưỡng cho con chưa thành niên, con đã thành niên không có khả năng lao động và không có tài sản để tự nuôi mình trong trường hợp không sống chung với con hoặc sống chung với con nhưng vi phạm nghĩa vụ nuôi dưỡng con.”
Theo đó, cha, mẹ có nghĩa vụ cấp dưỡng cho con chưa thành niên, con đã thành niên không có khả năng lao động và không có tài sản để tự nuôi mình trong trường hợp không sống chung với con hoặc sống chung với con nhưng vi phạm nghĩa vụ nuôi dưỡng con.
Bên cạnh đó, căn cứ theo Điều 116 Luật Hôn nhân và Gia đình năm 2014, mức cấp dưỡng được quy định như sau:
“Điều 116. Mức cấp dưỡng
1. Mức cấp dưỡng do người có nghĩa vụ cấp dưỡng và người được cấp dưỡng hoặc người giám hộ của người đó thỏa thuận căn cứ vào thu nhập, khả năng thực tế của người có nghĩa vụ cấp dưỡng và nhu cầu thiết yếu của người được cấp dưỡng; nếu không thỏa thuận được thì yêu cầu Tòa án giải quyết.
2. Khi có lý do chính đáng, mức cấp dưỡng có thể thay đổi. Việc thay đổi mức cấp dưỡng do các bên thỏa thuận; nếu không thỏa thuận được thì yêu cầu Tòa án giải quyết.”
Theo đó, mức cấp dưỡng do người có nghĩa vụ cấp dưỡng và người được cấp dưỡng hoặc người giám hộ của người đó thỏa thuận căn cứ vào thu nhập, khả năng thực tế của người có nghĩa vụ cấp dưỡng và nhu cầu thiết yếu của người được cấp dưỡng; nếu không thỏa thuận được thì yêu cầu Tòa án giải quyết.
Khi có lý do chính đáng, mức cấp dưỡng có thể thay đổi. Việc thay đổi mức cấp dưỡng do các bên thỏa thuận; nếu không thỏa thuận được thì yêu cầu Tòa án giải quyết.
Đối với phương thức cấp dưỡng, tại Điều 117 Luật Hôn nhân và Gia đình năm 2014 quy định như sau:
“Điều 117. Phương thức cấp dưỡng
Việc cấp dưỡng có thể được thực hiện định kỳ hàng tháng, hàng quý, nửa năm, hàng năm hoặc một lần.
Các bên có thể thỏa thuận thay đổi phương thức cấp dưỡng, tạm ngừng cấp dưỡng trong trường hợp người có nghĩa vụ cấp dưỡng lâm vào tình trạng khó khăn về kinh tế mà không có khả năng thực hiện nghĩa vụ cấp dưỡng; nếu không thỏa thuận được thì yêu cầu Tòa án giải quyết.”
Theo đó, việc cấp dưỡng có thể được thực hiện định kỳ hàng tháng, hàng quý, nửa năm, hàng năm hoặc một lần.
Các bên có thể thỏa thuận thay đổi phương thức cấp dưỡng, tạm ngừng cấp dưỡng trong trường hợp người có nghĩa vụ cấp dưỡng lâm vào tình trạng khó khăn về kinh tế mà không có khả năng thực hiện nghĩa vụ cấp dưỡng; nếu không thỏa thuận được thì yêu cầu Tòa án giải quyết.
2. Nghĩa vụ cấp dưỡng được chấm dứt trong trường hợp nào?
Căn cứ theo Điều 118 Luật Hôn nhân và Gia đình năm 2014:
“Điều 118. Chấm dứt nghĩa vụ cấp dưỡng
Nghĩa vụ cấp dưỡng chấm dứt trong các trường hợp sau đây:
1. Người được cấp dưỡng đã thành niên và có khả năng lao động hoặc có tài sản để tự nuôi mình;
2. Người được cấp dưỡng được nhận làm con nuôi;
3. Người cấp dưỡng đã trực tiếp nuôi dưỡng người được cấp dưỡng;
4. Người cấp dưỡng hoặc người được cấp dưỡng chết;
5. Bên được cấp dưỡng sau khi ly hôn đã kết hôn;
6. Trường hợp khác theo quy định của luật.”
Theo đó, nghĩa vụ cấp dưỡng được chấm dứt khi rơi vào một trong các trường hợp sau:
- Người được cấp dưỡng đã thành niên và có khả năng lao động hoặc có tài sản để tự nuôi mình;
- Người được cấp dưỡng được nhận làm con nuôi;
- Người cấp dưỡng đã trực tiếp nuôi dưỡng người được cấp dưỡng;
- Người cấp dưỡng hoặc người được cấp dưỡng chết;
- Bên được cấp dưỡng sau khi ly hôn đã kết hôn;
- Trường hợp khác theo quy định của luật.
Như vậy nếu người được cấp dưỡng được nhận làm con nuôi thì nghĩa vụ cấp dưỡng đối với họ sẽ chấm dứt.
Trân trọng./.